CHARGÉ DE MISSION (H/F)

Catégorie A ou équivalent – Poste à pourvoir par voie contractuelle – expérience similaire souhaitée

Epinal (33 410 habitants surclassée à 40 000 habitants en tant que commune touristique) est une ville emblématique située au cœur des Vosges, ville-centre de la Communauté d’Agglomération d’Épinal, et ville siège de la préfecture.
Souhaitant préserver un cadre naturel exceptionnel, Epinal s’engage activement dans la transition écologique, favorisant les initiatives durables en œuvrant pour un environnement préservé. Dynamique sur le plan culturel avec le Musée des Images, la ville d’Epinal organise régulièrement des événements d’envergure : des festivals et des expositions qui enrichissent la vie locale et favorise le bien vivre ensemble. La Ville d’Epinal est attractive pour sa qualité de vie.

Au cœur de l’activité institutionnelle et politique, le/la Chargé(e) de missions, placé(e) sous l’autorité du Directeur de Cabinet, accompagne le Maire dans la préparation de l’ensemble de ses prises de parole publiques, écrites comme orales. Il/elle contribue à garantir la cohérence, la clarté et l’impact du message politique porté.

Véritable plume du Maire, il/elle travaille en étroite collaboration avec le Directeur de Cabinet, les élus et les services, afin de traduire les orientations municipales en discours structurés, pédagogiques et adaptés aux différents publics et contextes d’intervention.

Missions principales

• Rédiger les discours, allocutions, messages et éléments de langage du Maire pour l’ensemble de ses interventions publiques (cérémonies, inaugurations, réunions, événements institutionnels, etc.) ;
• Préparer des notes de cadrage, fiches thématiques et argumentaires en amont des prises de parole ;
• Adapter les discours aux différents publics, contextes et formats (institutionnels, citoyens, partenaires, médias) ;
• Assurer la cohérence du discours politique avec le projet municipal et les orientations de l’exécutif ;
• Travailler en lien étroit avec le Directeur de Cabinet et les services pour sécuriser les contenus (fond, données, calendrier) ;
• Participer à la valorisation de l’action municipale par la rédaction de contenus complémentaires : éditoriaux, messages officiels, comptes rendus ;
• Assurer un appui transversal aux autres fonctions du cabinet, en fonction des besoins identifiés et dans le respect de votre champ de compétences.

Vous possédez une excellente maîtrise de l’expression écrite, un sens aigu du message politique et une réelle capacité à traduire une vision, une action ou une politique publique en discours lisible et impactant. Vous souhaitez mettre vos compétences rédactionnelles au service d’un exécutif municipal.

Profil et compétences

• Très fortes qualités rédactionnelles, aisance dans les styles institutionnels et politiques ;
• Capacité à structurer un discours, hiérarchiser les messages et adapter le ton aux contextes et aux publics ;
• Solide compréhension du rôle de l’élu et des enjeux de la prise de parole publique ;
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’action publique locale ;
• Excellent esprit d’analyse et de synthèse ;
• Capacité à travailler dans des délais contraints et à intégrer rapidement des contenus complexes.

Qualités personnelles :

• Discrétion professionnelle et respect strict de la confidentialité
• Rigueur, sens de l’organisation et fiabilité
• Réactivité, adaptabilité et capacité à gérer les urgences rédactionnelles
• Qualités relationnelles permettant un travail étroit avec les élus, le cabinet et les services
• Engagement et sens de l’intérêt général

Formation et expérience :

• Formation supérieure (sciences politiques, communication publique, lettres, administration publique ou équivalent)
• Une expérience en cabinet d’élus, collectivité territoriale, communication institutionnelle ou rédaction politique est appréciée

Conditions de travail

Forte articulation avec l’agenda politique et institutionnel du Maire, impliquant disponibilité et réactivité.
Déplacements possibles lors d’événements et cérémonies.
Exigence élevée en matière de confidentialité, de fiabilité et de loyauté institutionnelle.

Lieu de travail : Hôtel de Ville d’Epinal

Temps Complet : 37h/semaine

Titres restaurant avec participation de la collectivité à hauteur de 60% | Prise en charge à 75% des abonnements de transports en commun | Compte Epargne Temps (CET) | Comité d’Action Sociale (billetterie, remises, événements, …)

Date de clôture

Le 05/06/2026