Attestation d’accueil

Le demandeur doit prendre attache avec la police municipale au 03 29 68 50 40 ou police.municipale@epinal.fr pour convenir d’un rendez-vous.

Fiche pratique

Cotisations salariales du fonctionnaire

Vérifié le 01/01/2023 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)

En tant que fonctionnaire, votre rémunération est soumise à des cotisations et contributions salariales, dont les taux et les <a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R58090">assiettes</a> varient.

Les règles diffèrent selon le montant de vos revenus mensuels.

Inférieurs à 14 664 €
Supérieurs à 14 664 €

Cotisations du fonctionnaire : base de calcul et taux
Cotisations	Assiette	Taux
Retraite de base (Caisse des pensions civiles et militaires ou <a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R31192">CNRACL</a>)	Traitement indiciaire + Nouvelle bonification indiciaire (NBI)	<span class="valeur">11,10 %</span>
Retraite complémentaire (<a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R40036">RAFP</a>)	(Indemnité de résidence + Supplément familial de traitement (SFT) + Primes et indemnités + Avantages en nature) dans la limite de <span class="valeur">20 %</span> du montant du traitement indiciaire brut	<span class="valeur">5 %</span>
<a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R31257">CSG</a>	<span class="valeur">98,25 %</span> x (Traitement indiciaire + NBI + Indemnité de résidence + SFT + Primes et indemnités + Avantages en nature)	<span class="valeur">9,2 %</span> (dont <span class="valeur">2,4 %</span> non déductible du revenu imposable)
<a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R31258">CRDS</a>	<span class="valeur">0,5 %</span> non déductible du revenu imposable

Cotisations du fonctionnaire : base de calcul et taux
Cotisations	Assiette	Taux
Retraite de base (Caisse des pensions civiles et militaires ou <a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R31192">CNRACL</a>)	Traitement indiciaire + Nouvelle bonification indiciaire (NBI)	<span class="valeur">11,10 %</span>
Retraite complémentaire (<a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R40036">RAFP</a>)	Indemnité de résidence + Supplément familial de traitement (SFT) + Primes et indemnités + Avantages en nature dans la limite de <span class="valeur">20 %</span> du montant du traitement indiciaire brut	<span class="valeur">5 %</span>
<a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R31257">CSG</a>	Traitement indiciaire + NBI + Indemnité de résidence + SFT + Primes et indemnités + Avantages en nature	<span class="valeur">9,2 %</span> (dont <span class="valeur">2,4 %</span> non déductible du revenu imposable)
<a href="https://www.epinal.fr/mes-demarches/police-municipale/attestation-daccueil/?xml=R31258">CRDS</a>	<span class="valeur">0,5 %</span> non déductible du revenu imposable